Metodologie ocupare post vacant
Ocuparea unui post vacant sau temporar vacant corespunzator unei funcții contractuale se face prin concurs sau examen la care poate participa orice persoana care îndeplinește condițiile generale și condițiile specifice stabilite prin fișa postului pentru ocuparea respectivei funcții contractuale.
În cazul în care la concursul organizat se prezintă un singur candidat, ocuparea postului se face prin examen.
Poate ocupa un post vacant sau temporar vacant persoana care îndeplinește cumulativ următoarele condiţii generale, conform art. 15 din H.G. nr. 1336/28.10.2022 pentru aprobarea Regulamentului–cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fondurile publice:
Condiţiile minimale de angajare în cadrul ORNISS sunt, conform prevederilor din Regulamentul de ordine internă, următoarele:
Concursul pentru ocuparea unui post vacant sau temporar vacant constă, de regulă, în 3 etape succesive, după cum urmează:
Proba practică poate fi introdusă în cazul funcţiilor contractuale la care este necesară verificarea abilităţilor practice.
Se pot prezenta la următoarea etapă numai candidaţii declaraţi admişi la etapa precedentă.
În vederea participării la concurs, în termen de 10 zile lucrătoare de la data afişării anunţului, candidaţii depun dosarul de concurs.
În termen de 1 zi lucrătoare de la data expirării termenului de depunere a dosarelor, comisia de concurs are obligaţia de a selecta dosarele de concurs pe baza îndeplinirii condiţiilor de participare la concurs. După finalizarea selecţiei dosarelor se va încheia un proces-verbal, care va fi semnat de către toţi membrii comisiei.
Rezultatele selectării dosarelor de înscriere se afişează de către secretarul comisiei de concurs, cu menţiunea „admis” sau „respins”, însoţită de motivul respingerii dosarului, la sediul ORNISS precum și pe pagina de internet a instituției.
Contestaţiile cu privire la rezultatul selecţiei dosarelor de înscriere se depun la secretarul comisiei de soluţionare a contestaţiilor în 1 zi lucrătoare de la afişarea rezultatelor selecţiei dosarelor de către comisia de concurs.
Contestaţiile cu privire la rezultatele selecţiei dosarelor se soluţionează şi se afişează la sediul instituţiei organizatoare a concursului în termen de o zi lucrătoare de la expirarea termenului de depunere.
Pentru înscrierea la concurs (click aici) și (click aici), candidații trebuie să prezinte următoarele documente:
Adeverința care atestă starea de sănătate conține, în clar, numărul, data, numele emitentului și calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sanatății.
Copiile de pe actele prevăzute la alin. (1) lit. b)—e), se prezintă însoțite de documentele originale, care se certifică cu mențiunea „conform cu originalul” de către secretarul comisiei de concurs.
Candidaţii declaraţi admişi la selecţia dosarelor, care au depus la înscriere o declaraţie pe proprie răspundere că nu au antecedente penale, au obligaţia de a completa dosarul de concurs cu originalul cazierului judiciar, cel mai târziu la data desfăşurării primei probe a concursului.
Proba scrisă constă în redactarea unei lucrări şi/sau în rezolvarea unor teste-grilă.
Prin proba scrisă se testează cunoştinţele teoretice necesare ocupării postului pentru care se organizează concursul.
Subiectele pentru proba scrisă se stabilesc pe baza tematicii de concurs, astfel încât să reflecte capacitatea de analiză şi sinteză a candidaţilor, în concordanţă cu nivelul şi specificul postului pentru care se organizează concursul.
Pentru candidaţii la ocuparea aceluiaşi post, subiectele sunt identice în cadrul aceluiaşi concurs, cu excepţia cazului în care concursul se desfăşoară în mai multe serii.
Durata probei scrise se stabilește de comisia de concurs în funcție de gradul de dificultate și complexitatea subiectelor, dar nu poate depăși 3 ore.
După ora stabilită pentru începerea probei scrise este interzis accesul candidaților care întârzie sau oricărei alte persoane, în afara membrilor comisie de concurs, precum și a secretarului de concurs.
În sala în care are loc concursul candidațior nu le este permisă deținerea sau folosirea vreunei surse de informare sau a telefoanelor mobile ori a altor mijloace de comunicare la distanță.
Nerespectarea acestor dispoziții atrage eliminarea candidatului din sală și a respectiv tematica aferentă sunt publicate pe site-ul instituţiei (click aici).
nularea lucrării.Bibliografia de concurs şi,
Înscrierea se va realiza personal la sediul instituției.
Documentele necesare înscrierii
Adeverinţa care atestă starea de sănătate trebuie să conţină, în clar, numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit de Ministerul Sănătăţii şi să aibă menţiunea „apt pentru angajare”.
Candidaţii declaraţi admişi la selecţia dosarelor, care au depus la înscriere o declaraţie pe proprie răspundere că nu au antecedente penale, au obligaţia de a completa dosarul de concurs cu originalul cazierului judiciar, cel mai târziu la data desfăşurării primei probe a concursului.
Bibliografia de concurs şi tematica aferentă sunt publicate pe site-ul instituţiei. (click aici)
Informaţii suplimentare necesare întocmirii dosarelor în vederea înscrierii la concurs, vă rugăm să vă adresaţi la Serviciul Managementul Resurselor Umane şi Control, telefon 021/2075127, în fiecare zi lucrătoare în intervalul orar 10,00-14,00, precum și la adresa de email relatii.publice@orniss.ro.
Cookie | Durată | Descriere |
---|---|---|
cookielawinfo-checkbox-analytics | 11 months | This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Analytics". |
cookielawinfo-checkbox-functional | 11 months | The cookie is set by GDPR cookie consent to record the user consent for the cookies in the category "Functional". |
cookielawinfo-checkbox-necessary | 11 months | This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookies is used to store the user consent for the cookies in the category "Necessary". |
cookielawinfo-checkbox-others | 11 months | This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Other. |
cookielawinfo-checkbox-performance | 11 months | This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Performance". |
viewed_cookie_policy | 11 months | The cookie is set by the GDPR Cookie Consent plugin and is used to store whether or not user has consented to the use of cookies. It does not store any personal data. |